제256회 국회(정기회)

과학기술정보통신위원회

2005년도

주요업무현황

2005.  9.

광 주 지 방 기 상 청

목    차

Ⅰ. 일 반 현 황1

1. 주요연혁1

2 임 무1

3. 조직 및 정원2

4. 예산현황2

Ⅱ. 2005년도 주요업무 추진 현황3

1. 예보기술 증진을 위한 역량 강화4

2. 기상재해 경감을 위한 방재기상업무 수행5

3. 입체적 통합 관측시스템 운영6

4. 지역 네트워크 인프라 구축7

5. 기상기술 협력 추진8

6. 고객 만족의 기상홍보 및 서비스 구현9

7. 업무환경 개선10

8. 혁신적 기상업무 추진11

1. 주요 연혁

2. 임 무

□ 지상‧해상‧고층기상관측 및 감시

□ 기상예보 및 특‧정보 발표

□ 산업기상정보 및 자료 제공

□ 기상지식 보급 및 민원업무

- 1 -

3. 조직 및 정원

□ 조 직

광주지방기상청장

※ 3과 8기상대 9관측소

과

서무과

예보과

기후정보과

기상대

전주

군산

목포

여수

완도

흑산도

진도

관측소

정 읍

남원

장수

임실

군산

순 천

고흥

해 남

장 흥

□ 조 직

4. 예산현황

(일반회계)                            (단위 : 백만원)

※ 2005. 8월말 현재 68.8%(5,007백만원) 집행

-  인건비:3,361, 주요사업비:406, 기본사업비:1,240 

- 2 -

- 3 -

□ 수치예보연구 활성화를 위한 TFT 결성

◦ 수치예보연구회 재구성 운영(2월)

◦ 자체 컴퓨터 언어(Fortran, C 등) 자격증 대비 스터디 활성화(연중)

◦ 전남대, 조선대 등 학계와 공조한 수치예보 분야 협력 증진(연중)

□ 수치예보자료 활용 능력 배양

◦ 수치예보자료 해석을 위한 눈높이 교육(연중)

◦ 수치예보 자료를 활용한 기상 요소별 가이던스 제시(연중)

□ 국지예보기법 현업 활용화

◦ 한반도 중규모대류복합체(MCC) 특성 및 대설 예측 연구(연중)

◦ 호남지방 예보분석 지침서 수정‧보완(연중)

□ 기상분석시스템(FAS) 활성화 기반 구축

◦ FAS 중급 사용자를 위한 초청 세미나(1/4분기)

◦ FAS 활용능력 경진대회 및 사례분석 발표회(연중)

◦ 국지예보 실무과정(광주청 자체교육)에 FAS 교과목 배정(2/4분기)

◦ FAS 활용을 위한 기상현상별 프로시저 DB 구축(연중)

- 4 -

□ 방재기상 대책 수립

◦ 방재기상업무지침 수립(5월) 및 방재기상업무 수행평가(4/4분기)

◦ 방재기상 대책 소속기관장 회의(2/4, 3/4분기)

□ 신속‧정확한 방재기상정보 제공 

◦ 기상통보 업무 개선(연중)

◦ 기상특보별 기상정보 작성 예시 및 안전대처 요령 보완(4/4분기)

◦ 지방 재해대책 담당부서에 특별전화망 확보(2/4분기) 

□ 유관기관과의 협력 증진

◦ 방재기관간 협력기반 조성(2/4분기)

◦ 방재유관기관 기상측기 담당자 소집 교육(2/4분기)

◦  재난방송협의회 참가 및 선진형방재기상정보시스템 사용법 교육(2/4분기)

◦ 공공기관 보유 기상측기 현지검정 지원(연중)

□ 방재기상 관측망 운영 강화

◦ 지자체 활용 적설관측 네트워크 구축‧운영(동계)

◦ 웹 카메라를 이용한 적설관측시스템 구축(함평등 3소,4/4분기)

◦ 기상모니터 요원을 활용한 시‧군별 악기상 감시체제 구축(연중)

□ 사이버 악기상 지원센터 설치 추진

◦ 사업내용 검토 및 유관기관 협의(3/4분기)

◦ 사이버 악기상 센터 구축(4/4분기)

- 5 -

□ 최적의 지상기상관측장비 운영환경 개선

◦ AWS 수집율 향상 및 자료 정확도 제고 방안 수립(3월)

◦ AWS 관측환경 개선 및 이전 설치(연중) 

-  AWS 이전 설치(동향, 진도읍) 및 관측환경개선(성삼재, 뱀사골)

◦ 황사관측용 PM 10, Lidar 사용자 교육(2월)

◦ 기상관서별 AWS 기동보수반 편성 및 운영(연중) 

 □ 선도 해양기상관측망 운영 활성화

◦ 해양기상관측부이 교체 및 성능 보강 추진

-  거문도부이 연 종합 점검(6월) 및 칠발도부이 교체(11월)

◦ 등표용 AWS 연 종합 정비 점검(2소, 9월)

□ 고층기상관측장비 관측능력 배양 

◦ 수직측풍장치 관측업무 능력 배양

◦ 고층관측 운영물품 구매(6월)

□ 기상 RADAR 성능보강 추진

◦ 기상레이더 유지보수용역계약 체(2소, 1월)

◦ 오성산레이더 장비교체를 위한 건축 부지 확보(9월) 

◦ 진도기상레이더 주요 예비부품 확보(4/4분기)

- 6 -

□ 홈페이지를 활용한 복지사회 구현

◦ 기상대 인터넷 홈페이지 구축‧운영

 -  홈페이지 개발, 운영 및 보안관련 공통기준 등 마련(3월)

-  홈페이지 구축 발표회, 전문교육 및 시험운영(2/4~4/4분기) 

◦ 광주청 홈페이지 재구축 및 메뉴 보강

-  광주청 홈페이지 재구축 및 서비스 개시(1월)

-  사이버 기상교육‧기상홍보관 기능 보강으로 기상업무 홍보 강화(연중)

□ 디지털사회 구현을 위한 정보이용 능력 향상

◦ 정보화능력 경진대회를 통한 능력 향상

-  기상청 정보화능력경진대회 실무자반 최우수, 우수상(6월)

◦ 전 직원 정보화 자격증 추가 확보 운동 지속적 전개(연중)

◦ 정보화능력 재평가 직원 대상 눈높이 교육 실시(1월)

□ 기상정보 공유체제 지원

◦ 지자체별「날씨 상담사」지정‧운영(3/4분기)

◦ 인트라넷 On- line 도서관 재구축 및 운영(4/4분기)

◦ 역사기후자료 및 국가기상관측환경 정보 DB구축사업 지원

□ 돌발적 악기상 감시를 위한 개방형 무선국 운영

◦ 아마추어 무선국 공개 시연회 개최로 홍보활동 강화(3월)

-  기상관서‧관련 단체‧지역 HAM 회원 유대관계 강화

◦ 아마추어 무선국 운영환경 개선을 위한 종합대책 수립(2/4분기)

- 7 -

□ 학‧군‧관 기상기술 협력 강화

◦ 기상지진기술개발사업 지원(2단계, 2004～2005년)

-  호남지방 대설 감시시스템 구축(조선대)

◦ 미래 인력 양성을 위한 학‧관 공조시스템 구축

-  대학의 기상업무 이론교육과 기상청의 현장실습 접목

◦「지역 우수인재 발굴」이벤트 실시(연중)

-  기상기사 자격증 취득 및 특별채용을 위한 지원 강화

◦ 공군 제733기상대대와 기상기술 협력

□ 기상기술 협의체 운영

◦ 기상기술자문회의 개최(연 1회)

◦ 인접한 예보구역에 대한 예보기술 공유 및 세미나 실시

□ 중국 요녕성기상국과 기상협력 증진

◦ 중국 요녕성기상국과 기술 교류(5월)

□ 현장연구과제 수행

◦ 단시간 예측시스템을 활용한 국지기상분석 연구(Ⅲ)

◦ 집중호우 발생 기작에 관한 연구

◦ 기상레이더와 MRR  을 이용한 한반도 남서해안의 강수 특성 분석

- 8 -

□ 고객에게 다가가는 홍보 전략

◦ 기상홍보관 설치(4/4분기)

◦「날씨 길 벗」및 광주청 소개 책자 발간(국‧영문)

◦ “빛고을 기상이 문화 한마당” 실시(기상이 마스코드 제작‧활용)

◦ 언론매체를 이용한 홍보(연중)

□ 대 국민 기상교육 실시(연중)

◦ 기상사진 전시회 순회 개최(13소)

◦ 기상교실 확대‧운영

◦ 기상청 방문 견학생을 위한 다양한 교육 실시

□ 기상관서 민원 서비스 역량 제고 

◦ 민원업무 담당자 친절교육 실시(1/4, 3/4분기)

◦ 민원인 전용 컴퓨터 및 기상관측소 FAX 보강(4월)

◦ 민원인 전용 인터넷망 구축(기상대 7소, 5월)

◦ 기상민원환경 자체 품평회 실시(기상대 7소, 7～9월)

□ 국민과 함께하는 기상정보 서비스 구현

◦ 고객 제안사항 접수함 운영

◦ 민원환경 개선 및 표준물품 운영(1/4분기)

◦「알기 쉬운 기상민원」포스터 제작‧운영(4월)

◦ 기상민원 감사엽서 발송 실시(기상대급 전 관서, 5월)

◦ 지역특화산업 기상정보 서비스 제공(연중)

- 9 -

□ 문서없는 행정기반 조성

◦「행정문서관리시스템」재 정비를 통한 보고문서 축소(2월)

-  기상대 잡무 줄이기와 현업 전념 분위기 마련

◦ 기상대 공익근무요원 급여 지급 업무 개선(1월)

◦ 각 과별 정기‧수시 보고문서의 정비 및 인트라넷 활용(1월)

□ 동호인‧연구모임 활성화

◦ 체육회를 통한 활기차고 보람 있는 직장환경 조성(연중)

◦ 커뮤니티(연구‧스터디) 운영 및 참여 촉진(연중)

◦ 직장 외국어 교실 운영(사이버 교육 실시, 9월)

□ 근무환경 개선

◦ 흑산도기상대 관사(원룸형 4세대) 신축(10월)

◦ 광주청 냉‧난방시스템 교체(6월)

◦ 기상대 2소 OA 지속 추진

□ 직원 만족도 조사

◦ 내부 고객(직원)의 만족도 설문 실시

-  조직문화‧의식‧관행, 불편사항을 개선하기 위한 직원 의견 조사(7월)

-  내부 고객(직원) 만족도 설문 실시(10월) 및 결과 업무 반영

- 10 -

□ 고객 지향의 업무혁신 실천

◦ “열린 기상행정, 참살이 기상정보 구현”(연중)

-  광주청 주요업무를 사이버 상에 공개하고 주민의 참여와 의견 수렴

◦ “내실 있고, 성과와 변화를 가져오는 과제” 선정(연중)

□ 혁신역량 강화를 위한 반(팀) 재 정비

◦ 업무혁신반(팀) 개편(1월)

-  기상업무혁신반(5인) 및 소속기관 혁신팀(33인) 구성‧운영

◦ 혁신서포터즈 지속 운영

◦ 개인별 혁신 마일리지 우수자에 대한 인센티브 부여

□ 다양한 형태의 토론 및 연찬회 실시

◦ 분기별 1회 이상 합동 토론 및 연찬회 실시

◦ 기상대 혁신활동 평가회 개최(10월)

◦ 수요혁신토론의 날 지정‧운영

□ 업무혁신 세부추진계획 수립‧시행

◦ 기상청 계획‧방침에 맞춰 별도 자체계획 수립‧추진

◦ 중점 추진과제 선정‧별도 관리(고유번호 부여, 책임자 지정)

-  고객 중심 우선 및 현장위주의 행정 지원 활동 포함

- 11 -