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2019년도 수치모델링센터 공무직 근로자(연구원) 수시 채용 공고(마감일자:2019.9.20.)
2019/09/04
본청·지방청
본청
조회수
890
등록부서
수치모델링센터
글번호
1454

2019년도 수치모델링센터 공무직 근로자(연구원) 수시 채용 공고


2019년도 수치모델링센터 공무직 등 근로자 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.

 

2019년   9월   4일

수치모델링센터장



1. 채용내용


분야

인원

직무내용

자격조건 및 우대조건

연구원

1

위성복사량 자료동화 개발 및 개선

초분광 적외 위성자료 품질검사 기술 개발 및 개선

위성 자료동화, 관측연산자 개발 및 개선

위성관측자료 효율적 처리기술 개발

위성 관측자료 전처리 프레임 개선

심층신경망 등을 이용한 품질검사기법 개발

관련전공* 석사 학위 이상

(졸업예정증명서 제출 시 예정자 가능)

우대조건

- 연구경력(위성자료 처리 및 수치모델 개발)

- 연구실적(위성자료 처리 및 수치모델 개발)

* 관련전공 : 대기과학, 물리학, 수학, 해양학, 환경학, 환경공학, 지구과학, 항공우주공학, 천문학, 통계학



2. 근무조건


○ 계약기간 : (공무직) 계약체결일 ~ 정년(60세)

 ※ 최초 3개월의 수습기간을 거치며, 해당기간 중 업무능력 부족 및 직무수행태도 불량 등으로 계속 근로가 어렵다고 판단되는 경우 계약이 해지될 수 있음

○ 보수 :  연구원_성과연봉제_연봉액(석사_23,520천원~66,720천원)

 ※ 보수는 세금공제전 금액

○ 근무시간 : 주 5일 근무(09:00 ~ 18:00(8시간))

○ 후생복지 : 4대 보험(산재보험, 건강보험, 고용보험, 국민연금) 

○ 근무지역 : 기상청 수치모델링센터(서울특별시 동작구 여의대방로 16길 61)




3. 응시자격 및 우대조건


가. 공통 응시자격 요건

 ○ 「국가공무원법」 제33조 각호의 결격사유 및 같은 법 제74조 정년(60세)에 해당하지 않고, 「공무원임용시험령」 등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자

 ○ 18세 이상(2001. 12. 31. 이전 출생자)의 연령에 해당하는 자

 ○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

 ○ 학력 : 관련전공 석사 학위 이상

  ※ 관련전공 : 대기과학, 물리학, 수학, 해양학, 환경학, 환경공학, 지구과학, 항공우주공학, 천문학, 통계학

나. 우대조건

 ○ 연구경력(위성자료처리 및 수치모델개발)

 ○ 연구실적(위성자료처리 및 수치모델개발)





4. 원서접수


가. 공고 기간: 2019. 9. 4.(수) ~ 2019. 9.20.(금) 18:00(공휴일 포함)

나. 접수 기간: 2019. 9.18.(수) ~ 2019. 9.20.(금) 18:00

 ※ 마감시간 이내 도착분에 한해 인정

다. 접수 방법: e-mail(pyh0365 @ korea.kr)로만 접수(접수확인 메일 발송)




5. 심사방법 및 일정


가. 1차 시험: 서류전형

 ○ 응시원서 및 자기소개서 등 제출서류 구비 및 자격 요건에 적합한지 서면심사하여 기준에 적합하면 모두 합격

 ○ 서류전형 합격자 발표: 2019. 9. 26.(목) 예정 / 개별통보

나. 2차 시험: 면접시험

 ○ 서류 전형 합격자를 대상으로 전문성, 발전가능성 등 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 등을 종합적으로 평가

  ※ 4개 평가항목에 대해 100점 만점으로 심사하고, 동점일 경우 심사항목 배점이 높은 항목 순으로 고득점자를 합격자로 하며, 심사위원 전체 평균점수가 60점 미만은 부적격 처리

 ○ 일시/장소: 2019. 10. 10.(목) 예정 / 기상청(수치모델링센터 회의실)

  ※ 면접일시와 장소는 기관사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시 개별 통보 예정

다. 면접시험 합격자 발표: 2019. 10. 11(금) 예정 / 개별통보

 ○ 면접시험 합격자가 임용 결격사유 또는 임용을 포기할 경우 면접시험 차순위자를 임용

  ※ 합격자는 임용 전 신원조회(약 2주 정도 소요) 등에 필요한 추가 서류 제출이 있으며, 11월1일부터 근무예정이나 일정 등 기관사정으로 변경될 수 있음.




6. 제출서류


○ 응시원서 및 자기소개서 1부 등 지정서식(필수 제출서식 : 붙임 1 ~ 붙임4)

 - 관련전공 연구 수행 실적 및 경력이 있을 경우 자기소개서에 필히 기재

 - 우대조건에 해당하는 연구수행실적은 연구(직무) 실적 내역서 기재(붙임 5)

 - 제출 시, 압축이 아닌 하나의 파일로 필히 제출 [응시분야_이름, 예시)연구원_홍길동]  

○ 장애인, 취업지원대상자 증명서 1부(해당자에 한함)

○ 해당분야별 학위졸업(예정)증명서, 경력증명서(우대요건 해당자), 재직증명서(해당자만 제출), 연구(직무) 실적 내역서(우대요건 해당자)

 ※ 응시자격요건을 인정받기 위해서는 각각의 해당 학위졸업(예정)증명서를 제출해야 합니다.

 ※ 자격기준 사실여부를 확인하므로, 필히 첨부 바라며, 허위사실이 있는 경우, 합격이 취소됩니다.

○ 주민등록초본(남자의 경우 병역사항이 기재된 것)

 ※ 자격기준 사실여부 확인용으로만 사용하므로, 필히 첨부 바라며, 허위사실이 있는 경우, 합격이 취소됩니다.

○ 개인정보 제공 및 이용 동의서는 자필작성 후 스캔하여 첨부

 ※ 면접시험 합격자 제출서류 : 채용신체검사서(일반) 1부, 주민등록등본 1부, 이력서 1부, 기본증명서(상세) 1부, 신원진술서(약식) 1부 





7. 유의사항


가. 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.

나. 면접 시 교통비(항공료 등)는 지원되지 않습니다.

다. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등에 따른 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

라. 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하시기 바라며, 제출한 서류는 일체 반환하지 않고 기재사항은 수정할 수 없습니다.

마. 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 자는 합격을 취소할 수 있습니다.

바. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있으며, 근로계약포기, 합격취소, 결격사유 등으로 최종합격자가 채용되지 못하는 경우, 면접시험 점수 차순위 순으로 계약 대상자를 선정 할 수 있습니다.

사. 최종합격자가 3개월 이내에 퇴사하는 경우 차순위자를 합격자로 선발할 수 있습니다. 

아. 기타 자세한 사항은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.

 ○ 기상청 수치모델링센터 채용 담당자(☎ 02-2181-0526)




※ 자세한 내용은 첨부파일을 참조하시길 바랍니다.



첨부파일
hwp 파일 수치모델링센터 공무직 근로자 채용 공고문(제2019-1호).hwp (크기:0.04MB , 다운로드:90)
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