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2019년 기상청 공무직 근로자(시설물청소원) 채용 공고(마감일자:2019.11.7.)
2019/10/29
본청·지방청
본청
조회수
898
등록부서
운영지원과
글번호
1474

2019년 기상청 공무직 근로자(시설물청소원) 채용 공고


기상청에서 근무할 공무직 근로자 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.


2019년 10월 28일

기상청 운영지원과장



1. 채용내용(분야별 중복지원 불가)


채용분야

담당업무 및 지원자격

모집인원

소 속

근무장소

시설물

청소원

(A)

실내 및 외곽청소, 정비·정돈, 분리수거 등

광택기 사용가능한 자

* 5만원 추가수당 지급

1

운영지원과

기상청

(서울 동작구)

시설물

청소원
(B)

실내 및 외곽청소, 정비·정돈, 분리수거 등

1

운영지원과

기상청

(서울 동작구)

장애인

특별채용
(C)

실내 및 외곽청소, 정비·정돈, 분리수거 등

1

운영지원과

기상청

(서울 동작구)

※ 업무의 구체적인 내용은 사정에 따라 변경될 수 있음.

※ 광택기: 40kg상당의 수동형 계단청소용 기계장비로써 상당한 체력을 요함(대청소시 사용)




2. 근무조건


가. 신분 : 공무직 근로자

나. 계약기간 : 계약일(20년 1월) ~ 정년(만 65세)

 * 최초 계약일부터 3개월간 수습기간 후 평가를 거쳐 공무직 임용 여부 결정

다. 근무시간 : 주 5일 35시간, 07:00 ~ 16:00 (휴게시간 09:30~10:00, 12:00~13:00, 14:30~15:00)

라. 보수 : 연봉 약 2,115만원(‘19년 기준) (명절휴가비, 복지포인트 별도), 4대보험 가입

마. 근무지 : 서울특별시 동작구 여의대방로16길 61 기상청




3. 공통응시자격(A, B, C)


가. 「국가공무원법」 제33조의 결격사유 및 「기상청 공무직 등 근로자 인사관리규정」제53조 정년(65세)에 해당하지 않고,「공무원임용시험령」등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 않은 자

나. 18세 이상(2001.12.31. 이전 출생자)의 연령에 해당하는 자

3-1. 장애인 특별채용 응시자격(C)

「장애인복지법시행령」제2조에 따른 장애등급기준에 해당하는 자 및 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」제14조제3항에 따른 상이등급기준에 해당하는 자

  * 원서 접수일까지 장애인으로 유효하게 등록되거나, 상이등급기준에 해당하는 자로서 유효하게 등록·결정되어 있어야 함





4. 원서접수


가. 접수기간 : 2019.10.29.(화) 09:00 ~ 2019.11.7.(목) 18:00

 ※ 마감 시각 이내 접수자에 한해 인정

나. 접수방법 : 직접방문, e-mail

 ※ 직접방문 접수처: 서울특별시 동작구 여의대방로 16길 61 기상청 운영지원과

 ※ e-mail 접수처 : hongshkim @ korea.kr (파일제목 : 응시원서(홍길동))




5. 심사방법 및 일정


가. 1차 심사: 서류전형

 ○ 응시자격 요건을 서면 심사하여 기준에 적합하면 모두 합격(단, 응시인원이 선발예정인원의 7배수를 초과할 경우 평가기준에 따라 고득점자 순으로 7배수 결정, 동점자는 전원 합격처리)

 ○ 평가기준

  1) 경력사항: 시설물 청소 관련 근무 경험

구분

6개월미만

6개월 이상

1년 미만

1년 이상 ~

2년 미만

2년 이상 ~

3년 미만

3년 이상 ~

4년 미만

4년 이상

점수

15

20

25

30

35

40

○ 우대사항: 장애인, 취업지원대상자, 저소득층(접수마감일 현재 유효하게 등록된 자) 중 우대가점 5점(중복인정 불가)

 ※ 장애인 특별채용의 경우 장애인 우대사항은 미포함

 ※ 저소득층의 범위 : 「국민기초생활보장법」 제2조 제2호·제10호의 규정에 의한 기초생활보장 수급자 및 차상위계층에 속한자와 「한부모가족  지원법」 제5조의 규정에 의하여 보호를 받는 한부모가족 세대주

○ 서류전형 합격자 발표: 2019.11.12.(화) 17:00 기상청 홈페이지에 발표

 ※ 기상청 홈페이지(http://www.kma.go.kr) 채용 게시판(행정과 정책>채용ㆍ인사)

 ※ 합격여부 개별통보(문자) 실시

나. 2차 심사 : 면접시험

 ○ 서류전형 합격자에 한하며, 면접심사위원이 공무직 근로자로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사 표현의 정확성과 논리성, 예의·품행 및 성실성, 창의력·의지력 및 발전가능성 등 5개 평정요소에 대하여 평가

 ○ 일시/장소 :  2019.11.15.(금) 14:00/기상청 본청 4층 소회의실

  ※ A유형의 경우 면접 당일 광택기 사용가능 여부 확인을 위해 시연 실시

다. 최종합격자 발표 : 2019.11.20.(수) 17:00 기상청 홈페이지에 발표(예비합격자 포함)

 ※ 기상청 홈페이지(http://www.kma.go.kr) 채용 게시판(행정과 정책>채용ㆍ인사)

 ※ 합격여부 개별통보(문자) 실시





6. 제출서류


가. 원서접수기간에 제출하는 서류

 ○ 응시원서 1부: 지정 서식(붙임 참조)

 ○ 자기소개서(A4용지 2매 이내) 1부: 지정 서식(붙임 참조)

 ○ 개인정보 수집·이용 동의서 1부: 지정 서식(붙임 참조)

 ○ 주민등록등본 1부

 ○ 주민등록초본 1부

 ○ 응시원서에 기재한 자격증 사본 1부

 ○ 응시원서에 기재한 경력증명서 1부

 ○ 장애인, 취업지원대상자, 저소득층 증명서 1부(해당자에 한함)

나. 면접시험 당일 제출하는 서류(서류전형 합격자에 한함)

 ○ 자격증 원본(사본과 대조 후 반환)

다. 최종 합격 후 제출 서류    

 ○ 가족관계등록부 중 기본증명서 1부

 ○ 신원진술서 2부

 ○ 채용신체검사서 1부




7. 유의사항


가. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 인터넷 홈페이지에 변경공고 또는 개별 통지할 예정입니다.

나. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원수와 같더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

다. 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한지 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 응시원서 등의 허위기재, 자필서명 누락, 구비서류 미제출 시 접수가 불가하며 제출된 서류는 반환하지 않습니다.

라. 면접시험 결과 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

마. 합격자 통지 후라도 신원조사 등을 통하여 기상청 근로자로 채용하기에 부적합한 결격사유가 있을 경우 근로계약을 하지 않을 수 있습니다.

바. 근로계약포기, 합격취소, 결격사유 등으로 최종합격자가 임용되지 못하는 경우, 또는 3개월 이내 퇴사하는 경우 면접시험 점수 차순위자 순으로 계약 대상자를 선정할 수 있습니다.(예비합격자는 3순위까지 제한)

사. 직접방문 접수자의 경우에는 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조에 따라 최종합격자를 제외한 응시자를 대상으로 최종합격자 발표 공고 이후 기 제출한 채용서류를 반환 받을 수 있습니다. 반환을 원하는 경우 반환청구서를(채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식)을 작성하여 기상청 운영지원과 팩스(02-835-3944) 또는 담당자 이메일(hongshkim @ korea.kr)로 제출하면 확인 된 날부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 발송해 드립니다. 이 경우 발생한 비용은 수신자 부담입니다.

아. 기타 사항은 다음의 연락처로 문의하시기 바랍니다.

 ○ 기상청 운영지원과(시설관리팀) : ☎ 02-2181-0251, hongshkim @ korea.kr 




※ 자세한 내용은 첨부파일을 참조하시길 바랍니다.


첨부파일
hwp 파일 공무직 근로자(시설물청소원) 채용 공고문.hwp (크기:0.031MB , 다운로드:147)
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