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2025년 제3차 기후과학국 공무직근로자 채용공고

본청·지방청 : 본청 등록부서 : 기후정책과 2025/09/01 조회수 546

기상청 공고 제2025-111호

2025년 제3차 기후과학국 공무직근로자 채용공고

2025년도 제3차 기후과학국 공무직 근로자 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.

2025년9월1일

기후과학국장

1. 채용내용

채용분야

고용형태

채용

인원

근무부서

(근무지)

담당업무(붙임 참조)

기상기후분석보조원

공무직
근로자

1명

기상청

수문기상팀

(정부대전청사)

• 가뭄 정보 생산‧제공 시스템 운영 및 관리

• 가뭄 분석‧예측정보 기술개발 지원

• 가뭄 예보 생산‧분석‧검증 업무 지원

• 가뭄 관련 언론 분석 및 정보지 발간 지원

2. 근무조건

❍근무기간: 계약체결일∼정년(60세)
※ 3개월 미만의 수습근무 후, 근무성적평가에 따라 정식 채용
❍근무시간: 월요일∼금요일(주 5일)
- 1일 8시간(09:00∼18:00), 휴게시간 12:00∼13:00
❍보수: 약 257만원(예상 월보수액)※ 보수는 세금 공제 전 금액
- 식비 포함(14만원) 및 4대보험 가입
- 명절휴가비, 복지포인트 및 시간외수당 등 각종수당 별도 지급(요건 충족시)

3. 지원자격 및 우대조건

가. 응시자격요건(공통)
❍공고일 현재 18세 이상(2007. 12. 31. 이전 출생자)의 연령에 해당하는 자
❍대한민국 국적의 소지자(이중국적자의 경우 채용 전까지 외국 국적 포기자)
❍거주지‧성별: 제한 없음
❍ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제자로, 계약기간 중 군대 복무 예정이 아닌 자
❍「국가공무원법」 제33조의 채용결격사유에 해당하지 않고, 기타 법령에 의하여 지원자격이 정지되지 아니한 자

「국가공무원법」제33조(결격사유)
1. 피성년후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3.금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다)집행이 면제된 날부터 5년이 지나지 아니한 자

4.금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

6의3. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나.「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄

다. 「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 스토킹범죄

6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄

7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

❍ 관련 분야의 학사 학위 소지자
- 토목학, 지구환경과학(대기과학, 기상학, 기후학, 환경학, 지구과학), 물리학, 수학, 전산학 분야 4년제 학사 학위 이상 취득자

나. 우대요건: 서류 심사 시 적용

항목	우대요건
학력	토목학, 지구환경과학(대기과학, 기상학, 기후학, 환경학, 지구과학), 물리학, 수학, 전산학 분야의 석사학위 이상 소지자
경력	수문 또는 가뭄관련 분야 1년 이상 근무경력자 ※ ‘경력’은 국가, 지방자치단체, 공공기관, 연구기관 및 민간회사 등에서 직무분야와 관련된 수행 경력을 의미하며, 경력증명서 제출 건에 한함
자격증	수문‧기상 및 정보통신 관련 자격증 소지자: 기상기사, 기상감정기사, 대기환경기사, 수질환경기사, 토목기사, 정보처리산업기사, 정보처리기사
프로그램 활용	프로그래밍(포트란, C, Python, Java, R) 활용 가능자

다. 응시요건 세부사항

【 공 통 】

 응시자격요건에 대한 판단기준일은 최종(면접)시험 예정일이 기준이며, 우대요건은 서류전형 단계에서만 적용되므로 원서접수 마감일을 기준으로 판단함

【 학위의 범위 】

 학위증명서에 기재된 전공 또는 학과명이 응시자격요건 상의 관련학과로 판단이 모호할 경우, 발급기관인 대학으로부터 관련학과(동일계통)임을 확인받은 보완서류의 제출을 요구할 수 있음

【 자격증 】

 우대요건의 자격은 국내 자격증을 말하며, 원서 접수 마감일까지 유효한 자격증에 한함

 위의 명시된 자격증에 한하여 우대요건으로 인정

【 기타 】

 응시자가 작성·제출한 응시원서와 유효한 증명서류 간 일치하는 사항에 한해 자격요건으로 인정함

※ 증빙서류 미제출, 응시원서에 기재하지 아니한 사항은 인정하지 않음

4. 시험방법

가.1차 시험: 서류전형
❍ 응시원서, 자기소개서 등 제출서류 구비 및 자격요건 등에 대한 적격성 판단
- 응시인원이 선발 예정인원의 3배수 이하인 경우 기본 자격 사항 및 제출서류 등 공고된 응시자격 요건 적합 여부를 서면으로 심사하여, 기준에 적합하면 모두 합격
- 응시인원이 선발 예정인원의 3배수를 초과할 시 응시요건 적격자 중 서류 전형기준 평정요소(자기소개서, 직무수행계획서, 자격증, 근무경력 등)에 따라 채용 예정 인원의 3배수를 합격자로 결정하며, 동점일 경우 동점자까지 선발
※ 단, 응시인원이 선발 예정인원의 10배수 초과 시 5배수를 합격자로 결정
※ 평점점수 합계 60점 이하는 불합격 처리
- 1차 서류심사: 자기소개서, 직무수행계획서, 우대요건 종합심사

나.2차 시험: 면접전형 (직무수행에 필요한 능력 및 평정요소별 심사)
❍ 1차 서류전형 합격자를 대상으로 한하며, 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 등을 종합적으로 평가
- 개인별 질의응답을 통해 평정요소별 상·중·하 평가

〈평정기준〉 ① 직업윤리 및 정신자세 ② 의사 표현의 정확성과 논리성

③ 전문지식과 그 응용능력

④ 예의·품행 및 성실성 ⑤ 창의력‧의지력 및 발전 가능성

다.최종합격자 결정
❍ 불합격 기준에 해당하지 않는 자 중에서 평정 성적이 우수한 자 순으로 합격자 결정
- 평정요소에 대해 ‘상·중·하’로 평가하고, 면접위원의 전체 평정 성적을 집계하여 “상”의 개수가 많은 순으로 합격자 결정(“상”의 개수가 동일한 경우 “중”의 개수가 많은 순위로 결정)
❍ 면접전형 합격자가 임용 결격사유 또는 임용 포기 등으로 6개월 이내 퇴사할 경우 면접전형 ‘차 순위자’를 임용할 수 있음
※ 임용 예정 직위의 적격자가 없다고 판단될 경우 선발하지 않을 수 있음
※ 면접합격자에 한해 학력 진위여부 조회 확인 등의 절차가 있으며, 해당 과정 통과자에 한해 신원조사 의뢰(신원조회: 약 2∼3주 수요, 추가서류 제출 있음)
※ 최종합격자는 신원조회 완료 후 채용일을 결정하며, 이상 시 합격이 취소될 수 있음

5. 채용일정

채용공고

원서접수

서류전형

합격자 발표

면접전형 심사

최종

합격자 발표

9. 1.(월)

~9. 10.(수)

9. 8.(월) 09:00
∼ 9. 10.(수) 18:00

9. 18.(목)

14:00 이후

9. 24.(수, 예정)

9. 29.(월, 예정)

14:00 이후

기상청 홈페이지,

나라일터

담당자 E-mail

※ 접수확인 E-mail발송

기상청 홈페이지 게재 또는 개별 통보(문자 또는 E-mail)

※ 면접전형 일정 공고

개별면접

(면접장소: 정부대전청사)

기상청 홈페이지 게재 및 개별통보

* 상기 일정은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경공고 시 최초 공고 방법과 동일하게 공고
* 서류전형 합격자는 기상청 홈페이지에 게시하고, 면접전형 일시와 장소는 서류전형 합격자 발표 시 함께 공고

6. 응시원서 접수 및 제출서류(붙임)

❍접수기간: 2025. 9. 8.(월) 09:00 ~ 9. 10.(수) 18:00
❍접수방법: 전자우편(littletree19@ korea.kr)으로만 접수
※ 접수기간 내 제출분에 한해 인정, 접수 순 확인 메일 발송
※ 제출서류는 총괄표를 포함하여 아래의 연번대로 하나의 파일로 제출(확장자: pdf)

(파일제목은 “응시원서_성명”으로 기재, (예: 응시원서_홍길동.pdf))

연번	제출서류명	수량	비고
1	제출서류 목록 총괄표	1부	필수, 〈붙임2〉
2	응시원서	1부	필수, 〈서식1〉
3	자기소개서	1부	필수, 〈서식2〉
4	직무수행계획서	1부	필수, 〈서식3〉
5	병역 사항 증빙서류 (예: 병역사항이 기재된 주민등록초본, 면제증빙서류 등)	1부	해당 시
6	최종학력증명서	1부	필수
7	재직‧경력증명서 (관련분야 실무 경력, 근무부서 및 기간 반드시 명시)	1부	해당 시
8	자격증 사본	1부	해당 시
9	연구(직무) 실적 내역서(해당 시)	1부	해당 시, 〈서식4〉
10	개인정보 수집·이용 동의서(자필서명 필수)	1부	필수, 〈서식5〉
11	자격요건 검증을 위한 동의서(자필서명 필수)	1부	필수, 〈서식6〉

* 응시원서 등에 서명(자필서명 후 스캔 필수) 부분이 공란일 경우 접수 불가
* 제출서류에 삭제, 일부 가림 등 임의적 조치 금지(서식4의 작성 시 적용사항 예외)

7. 유의 및 기타사항

❍본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 기상청 행정 홈페이지 「행정과 정책 – 채용·인사 - 채용」을 통해 공고
❍응시원서 등 서식은 공고문에 첨부된 서식을 출력(내려받기)하여 사용
❍응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하시기 바라며, 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재사항은 수정할 수 없음
❍응시원서 상의 기재 착오 또는 누락이나 연락불능, 합격자 발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이며, 합격자 발표일 등 시험일정과 안내사항, 합격여부를 반드시 확인해야 함
❍지원자 중 적격자가 없는 경우 합격자를 선발하지 않을 수 있으며, 합격 통지 후 결격사유 조회 등을 통해 결격사유가 발견될 경우 합격을 취소하거나 무효로 함
❍ 면접 시 교통비 등 소요비용은 지급되지 않음
❍모든 제출서류는 공고일 이전 6개월 또는 유효기간 내의 서류만 인정하므로, 응시 희망자는 제출서류의 유효기간을 확인 후 제출해야 함
❍근로계약 체결 후 6개월 이내 최종합격자의 계약 포기, 채용취소, 퇴직 등 사유로 결원이 발생한 경우 후 순위자 중에서 추가 합격자를 결정할 수 있음
❍본 채용과 관련하여 전자우편으로 접수된 일체의 서류는 반환청구 대상이 아니며, 최종합격자 발표일로부터 6개월간 보관하며, 보관기간 경과 후 「개인정보 보호법」에 따라 파기함
※ 이 고지는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제6항에 따른 것임
❍ 응시인원이 선발인원과 같거나 없을 경우에는 재공고할 수 있음
❍기타 채용 관련 사항은 기상청 기후과학국 채용담당자(042-481-7378)로 문의