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(재)차세대수치예보모델개발사업단 직원 채용 서류전형 합격자 발표 및 면접시험 공고(감사·법무)

본청·지방청 : 본청 등록부서 : 차세대수치예보모델개발사업단 2020/11/16 조회수 2298
 (재)차세대수치예보모델개발사업단 직원 채용 
서류전형 합격자 발표 및 면접시험 공고(감사·법무)

  
  (재)차세대수치예보모델개발사업단 직원 채용 서류전형 합격자 발표 및 면접시험 계획을 아래와 같이 공고합니다. 


                                          2020년 11월 16일
(재)차세대수치예보모델개발사업단장


Ⅰ. 서류전형 합격자

채용직종

채용분야

직급

선발인원

서류전형 합격자(응시번호)

행정원

감사·법무

선임급

2명

0010-01-0005, 0010-01-0006

0010-01-0010, 0010-01-0011

4명




Ⅱ. 이후 주요 일정
○ 인·적성 검사
- 대상: 서류전형 합격자 전원
- 일시 및 방법: ‘20. 11.17(화)~ 11.18(수) / 온라인 실시 
    ※ 서류전형 합격자에게 별도 개별 안내
○ 면접시험
- 대상자: 서류전형 합격자 전원
- 일시: 2020. 11. 27(금)
    ※ 세부 일정은 서류전형 합격자에게 별도 개별 안내 
- 장소: (재)차세대수치예보모델개발사업단(서울시 동작구 보라매로5길 35 파크스퀘어 4층) 
 - 방법

직급

방법

선임급

ㅇ 직무·인성면접 실시

- 자기소개 및 최근 주요 업무실적 발표+면접

※ 전문지식과 그 응용력, 의사표현, 창의성 등 5개 지표로 평가

    ※  채용 인원 1배수 선발
 ○ 면접 전 제출자료: 자기소개서(1쪽), 업무실적(2쪽), 직무수행계획서(2쪽)
- 파워포인트(ppt) 또는 한글(hwp) 파일로 제출(분량 준수요망, 초과 시 감점)
- 면접시험 대상자는 발표자료 분량을 준수하여 작성하며 발표자료 파일을 이메일(choiwy@korea.kr)로 송부
 ※ 제출기한: 2020. 11. 25(수) 18:00까지/기한 내 미제출시 면접시험 미응시로 간주
 ※ 발표자료 중 출신지, 출신학교, 부모직업 등을 직․간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 감점 처리할 수 있음

〈발표자료 제출 시 주의사항>

* ppt(hwp) 파일 제출 시 반드시‘글꼴 포함하여’ 저장 후 제출(화면 표출 시 오류 방지)

* ppt(hwp) 파일명은 ‘응시번호-성명-면접발표자료’ 형식으로 제출

- (파일명 예시) 0000-01-0001-홍길동-면접발표자료.ppt(또는 hwp)


○ 면접 준비물: 신분증, 필기구, 발표자료 출력물(4부)*, 원서접수 시 제출한 경력 전부에 대한 증빙자료**
   * 발표자료 출력물은 면접 전 제출한 파일과 동일해야 함(제출 이후 수정 불가)
 ** 원서접수 시 제출하였던 경력이 증빙자료 대조 후 모두 일치하여야 하며 불명확할 경우 추가 소명자료를요구할 수 있음

○ 최종 합격자 발표: ‘20. 12. 7.(월) / 기상청 및 나라일터 홈페이지 공고



Ⅲ. 응시자 주의사항
○ 코로나-19 확진환자 및 자가격리자는 면접 시험 응시가 불가합니다.
○ 응시자 문진표[붙임 1]는 사전에 작성하여 시험 당일 제출하여야 합니다.
○ 면접시험 당일 반드시 마스크를 착용하여야 하며, 입실 전 응시자 전원을 대상으로 실시하는 발열체크에 적극 협조하여 주시기 바랍니다.
○ 발열체크(시험장 입구) 후 이상이 없는 응시자에 한하여 면접장 입실이 가능합니다.
○ 응시자는 신분증[주민등록증, 운전면허증, 기간 만료전의 여권, 유효기간 내 주민등록증 발급신청 확인서(사진부착)중의 한 가지]을 지참하고, 면접장 입실 전에 업무담당자에게 신분확인을 완료하시기 바랍니다.
  ※ 입실 전 손소독 및 발열검사 등에 소요되는 시간을 고려하여 여유있게 면접장에 도착하여 입실하여 주시기 바랍니다.
○ 면접시험 도착시간 이후에 도착 하거나 참석하지 아니하면 불합격 처리됩니다.




※ 자세한 사항은 첨부파일을 확인하시기 바랍니다.
첨부파일


[공고문]차세대수치예보모델개발사업단 직원채용 서류전형합격자 발표 및 면접시험계획 공고문(감사법무)_F.hwp (크기:0.021MB , 다운로드:220)  바로보기

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