구분

고용형태

(채용직종)

채용

인원

채용부서

(근무지)

담당업무

2025-가

공무직근로자

(경비원)

1명

관측

예보과

(청주기상지청)

〇 청사 시설 경비업무

- 청사 내부 및 외부 순찰

- 경비구역 내 시설 보안 유지

- 출입관리 및 차량통제

- 건물 및 소방시설 등 안전점검

- 시설물 외부 환경관리

2025-나

공무직근로자

(시설물청소원)

1명

〇 청사 내·외부 청소업무

- 청사 내‧외부 청소, 환경미화, 위생관리‧폐기물 처리 등

- 청사주변, 화단 등 잡초제거, 실내 수목관리

- 특별업무 지원(실내소독, 수목소독, 제초작업,외벽청소 등) 및 기타 청소 업무

구분

채용

직종

근무시간

예상 보수

비고

2025-가

경비원

교대근무(1인 2교대)

-평일‧공휴일: 18:00~익일09:00(휴게시간 3시간 포함)

-토‧일요일: 09:00~익일09:00(휴게시간 5시간 포함)

시급 10,100원

(소정근로시간:

213시간/월)

※ 식비 포함,

4대보험 가입

※ 명절휴가비,

복지포인트, 기타 수당 별도 지급

(요건 충족시)

2025-나

시설물

청소원

주 5일 근무, 일 7시간

- 07:00~15:00(휴게시간 1시간 포함)

※ 기관 사정에 따라 근무시간은 변경 가능

시급 10,100원

(소정근로시간:

183시간/월)

제15조(채용결격 사유) 공무직 근로자 등 채용의 결격사유에 관하여는 「국가공무원법」 제33조에서 규정한 결격사유를 준용한다.

「국가공무원법」 제33조(결격사유)
1. 피성년후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
6의3. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)
가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄
나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄
7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자
8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

구분

주요내용

2025-가

우대

요건

〇 국가기관·지방자치단체 또는 공공기관, 기업체 등에서 경비업무실무 경력이있는 자(1년 이상)

〇 「국가기술자격법」에 따른 경비지도사 자격증 소지자

2025-나

우대

요건

〇 국가기관·지방자치단체 또는 공공기관, 기업체 등에서 환경미화업무 실무 경력이 있는 자(1년 이상)

가산

요건

〇 취업지원대상자 및 장애인

【 경력의 범위 】

▪ ‘경력’은 해당 응시자격 요건에 제시된 주요업무 관련 경력을 의미함

▪국가기관·지방자치단체 또는 공공기관, 기업체 등에서 각 분야 실무경력 1년 이상에 해당하는 경우 인정

▪ 경력 또는 재직증명서에 업체명, 근무부서, 근무기간, 고용형태, 직위(직급) 및 담당업무, 근무형태, 주당 근무시간, 발급자와 발급기관(연락처 포함)이정확히 명시되어야 인정

※ 서류전형 시 경력증명서에 기재된 담당업무가 임용예정분야의 유사성을 판단하게 되며, 판단이모호할 경우 불이익을 받게 되므로 본인이 경력증명서 발급부서에 해당 분야임을 직접 확인받아 제출

▪ 증명서류 미제출 및 미비(담당업무 미기재 등)로 경력을 증명하지 못할 경우, 사실과 다르거나 불분명할 경우 해당 경력 불인정

▪ 시간제로 근무한 경력은 근무시간(주 40시간)에 비례하여 경력 산정

▪ 기관폐업으로 경력증명서를 발급받기 어려운 경우, 경력증명서 외 다른 서류(근로약정서, 인사기록카드, 업무분장내역)로 보완 가능

※ 보완서류 제출 시 ‘폐업자에 대한 업종등의 정보내역 사실증명서’ 와 ‘4대보험자격득실이력확인서’중 1종, 국세청 발급 ‘소득금액증명서’ 필수 제출

【 자격증 】

▪ 자격증은 별도 명시가 없는 한 ‘국내 자격증’을 말하며 한국기술자격검정원 또는 한국산업인력공단 주관 자격증만 인정(폐지된 자격증으로 국가기술자격법령 등에 의하여 자격이 계속 인정되는 경우 인정)

【 가산요건(원서접수 마감일 기준) 】

▪ 장애인*(만점의 3% 가점 부여, 배점 외 가산점 부여)/장애인증명서

* 「장애인 고용촉진 및 직업재활법」 제2조 및 시행령 제3조에 따른 장애인

▪ 취업지원대상자*(만점의 5% 또는 10% 가점 부여, 배점 외 가산점 부여)/취업대상증명서(보훈청)

* 「국가유공자등예우 및 지원에 관한 법률」제29조, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」제33조, 「5·18민주유공자 예우에 관한 법률」제20조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」제19조, 「고엽제 후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」제7조9에 해당하는 취업지원대상자

※ 가점(가산요건)은 각각 합산하여 적용하되, 만점의 10%를 초과할 수 없음

[평정기준] ① 근로자로서의 정신자세 ② 직무 관련 지식과 그 응용 능력

③ 의사 표현의 정확성과 논리성 ④ 예의·품행 및 성실성

⑤ 창의력‧의지력 및 발전 가능성

채용공고

원서접수

서류전형

합격자 발표

면접전형

심사

면접

합격자 발표

‘24.10.7.(월)∼

10.24.(목)

10.21.(월)∼

10.24.(목) 18:00

11.1.(금) 14:00

(예정)

11.13.(수) 14:00

(예정)

11. 20.(수)

14:00 이후 (예정)

기상청 홈페이지,

나라일터

채용담당자

이메일

기상청 홈페이지

면접장소

(청주기상지청)

기상청 홈페이지

연번

구분

제 출 서 류 명

수량

비고

1

필수

응시원서

※ 반드시 자필 서명

1

붙임 [서식1]

2

자기소개서(A4 2매 이내)

※ 반드시 자필 서명

1

붙임 [서식2]

3

직무수행계획서(A4 2매 이내)

※ 반드시 자필 서명

1

붙임 [서식3]

4

개인정보 수집 및 이용 동의서

※ 반드시 자필 서명 후 스캔하여 제출

1

붙임 [서식4]

5

주민등록초본(병역사항 기재, 남자만 제출)

※ 주민등록번호 뒷자리 비공개 처리

1

-

6

자격요건 검증을 위한 동의서

※ 반드시 자필 서명 후 스캔하여 제출

1

붙임 [서식5]

7

부패방지권익위법상 비위면직자등 취업제한 관련 체크리스트(확인서)

1

붙임 [서식6]

8

해당자

자격증, 경력증명서 등 우대요건 관련 증명서

각 1

해당자에 한함

취업지원대상증명서 또는 장애인증명서

각 1