본문 바로가기 대메뉴 바로가기

이 누리집은 대한민국 공식전자정부 누리집입니다.

채용

2016 사진전입상작, 최종국 [태양과 가로등]

채용하는 부서가 다르므로 궁금한 점은 게시물 내 담당부서로 문의하시기 바랍니다.

전주기상지청 공무직(시설물청소원) 채용 재공고

본청·지방청 : 본청 등록부서 : 전주기상지청 2023/02/13 조회수 1529

 

전주기상지청 공무직(시설물청소원) 채용 재공고

2023년도 전주기상지청 공무직(시설물청소원) 채용계획을 다음과 같이 공고합니다

 


 

2023년 2월 13일

전주기상지청장

 


1. 채용내용

채용분야

담당업무

근무 예정지역

근무부서

모집인원

시설물

청소원

­ 시설물 유지관리 업무(단순보수)

- 청소물품(청소기, 예초기 등) 유지관리

- 전시구역 및 외곽 등 구역청소
(천정, 외벽, 잡초 등)

- 필요시 특별업무 지원(실내소독, 수목소독, 제초작업, 외벽청소 등)

- 주요 행사 업무 지원

국립전북기상과학관 본관 또는 체험관

(전북 정읍시)

기후서비스과

2

 ※ 담당업무의 구체적인 내용은 기관 사정에 의해 변경될 수 있음


2. 근무조건
❍ 근무기간: 2023. 4. 1. ~ 정년(만 65세) (수습 약 3개월)
 ※ 수습기간 동안 근무성적평가를 실시하고 그 결과에 따라 정식 채용함
❍ 근무지역: 국립전북기상과학관 본관 또는 체험관(전북 정읍시 서부산업도로 168-43)
❍ 보수: 약 219만원 수준(기본급 및 식대포함)
❍ 후생복지: 4대보험(산재보험·건강보험·고용보험·국민연금) 가입,
수당(명절휴가비, 복지포인트) 별도 지급(요건 충족 시)
❍ 근무형태 및 근무시간: 주 5일근무(주말포함), 08:00~17:00(휴게시간 1시간 포함)


3. 지원자격
❍ 응시연령: 공고일 현재 19세 이상(2005.12.31.이전 출생자), 다만 정년(만 65세)에 도달하지 않은 자
❍ 남자의 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 자 또는 2023년 3월 31일까지 전역이 가능한 자
❍대한민국 국적소지자(복수국적자는 임용 전까지 외국국적을 포기해야함)
❍학력, 거주지, 성별: 제한 없음
❍ 주말 및 공휴일 근무 가능자
❍「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제 56조에 의한 취업제한 대상이 아닌 자
❍「기상청 공무직 등 근로자 인사관리규정」 제 15조(채용결격사유)에 해당되지 않고 기타 법령에 의하여 지원자격이 정지되지 아니한 자


기상청 공무직 등 근로자 인사관리규정 제 15조 채용결격사유


1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 실형을 선고 받고 그 집행이 종료되거나 받지 아니하기로 확정된 후 5년이경과하지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 선고 받고 집행유예 기간이 완료된 날부터 2년이 경과하지 아니한 자

5. 금고 이상의 형을 선고유예 받은 경우에는 그 선고유예기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 자

7. 징계해고 처분을 받은 날부터 3년이 경과하지 아니한 자

8. 수습기간 평가 종합점수가 70점 미만인 수습직원




우대조건: 서류전형에만 적용
- 국가 및 지방자치단체, 공공기관 등에서의 관련분야 경력자(6개월 이상)

경력의 범위

경력담당예정 업무인 시설물 청소업무를 수행한 것을 의미함

경력은 국가 및 지방자치단체, 공공기관, 법인(외국법인 포함), 비영리민간단체지원법2조의규정에 의한 민간단체, 국제기구 또는 국제단체에 소속되어 근무한 경력을 의미함

- 개인사업자로서 근무한 경우는 경력으로 인정되지 않음

경력을 우대조건으로 인정받기 위해서는 반드시 경력사항에 대한 경력(재직)증명서(근무기관, 근무부서,직위, 담당업무, 근무기간 명시)를 제출하여야 함

근무기간별 담당업무 반드시 명시

) 0000.00.000000.00.00 / oo기관 oo/ 청소원 / 시설 내외부 청소업무

시간제 근무경력의 경우 주당 평균 근무 일수 및 근무시간 명시

근무기관에서 발급한 경력증명서에 기재되지 않은 내용은 공고문의 (붙임6) 경력증명서양식을 다운받아 응시자가 작성(발급자 필수 기재)하며, 근무기관 경력증명서와 응시자가작성한 (붙임6) 경력증명서를 함께 제출

- 증명서 발급확인자 성명 및 서명(또는 도장), 연락처 반드시 기재

- 증명서류 미제출 및 미비(담당업무 미기재 등)한 경우와 개별적 사유로 경력을 증명하지 못할 경우, 사실과 다르거나 불분명할 경우 해당 경력 불인정

기관폐업으로 경력증명서를 발급받기 어려운 경우, 경력증명서 외 다른 서류(근로약정서,

인사기록카드, 업무분장내역)로 보완가능

보완서류 제출 시 폐업자에 대한 업종등의 정보내역 사실증명서‘4대보험자격득실이력확인서1, 국세청 발급 소득금액증명서필수 제출



기타 공통사항

우대조건은 증명서 제출 시 적용하며, 원서접수 마감일까지 유효한 사항만 인정


4. 채용방법
1차 서류전형
 - 응시원서, 자기소개서, 직무수행계획서 등 제출서류 구비 및 자격요건에 적합한지 서면심사하여 기준에 적합하면 모두 합격
 - 단, 응시인원이 선발예정 인원의 3배수를 초과할 경우 전형기준에 따라 고득점자순으로 합격자를 결정하며 선발예정인원을 초과하여 동점자 발생시,동점자 모두 합격처리
  ※ 3배수 초과〜10배수 이하인 경우 3배수 선발, 10배수 초과인 경우 5배수 선발
 - 전형기준(평정요소): ①자기소개서, ②직무수행계획서, ③우대조건


2차 면접전형
 - 서류전형 합격자에 한하며, 5개의 평정요소에 대하여 상, 중, 하로 평가하여 “상”의 개수가 많은 자 순으로 합격자 결정
  ※ 동점자의 경우: 면접전형 평정요소가 “상”→“중”의 순서로 개수가 많은 순
 - 단, 위원의 과반수가 5개 항목 중 2개 이상을 “하”로 평정하거나 어느 하나의 동일한 요소에 대하여“하”로 평정한 경우는 불합격 처리
 - 평정요소: ①업무수행 적합성, ②직무관련 지식과 응용능력, ③책임감 및 성실성, ④의사소통의 정확성과 논리성, ⑤동료 직원과의 협업의식


5. 채용일정

채용공고

원서접수

서류전형

합격자 발표

면접전형

최종

합격자 발표

’23. 2. 13.()

~2. 20.()

’23. 2. 16.()

~2. 20.() 18:00

’23. 2. 24.()

’23. 3. 7.()


장소: 전주기상지청

’23. 3. 15.()

 * 상기 일정은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경공고 시 최초 공고 방법과 동일하게 공고

 * 서류전형 및 면접전형 합격자는 기상청 행정누리집에 게시하고, 합격자 개별통보(문자)
 * 근로계약 체결 후 6개월 이내 최종합격자의 계약포기, 채용취소, 퇴직 등의 사유로 인해 발생한 결원을 보충할 필요가 있는 경우에 예비합격자 명부 순위에 따라 추가합격자 선발


6. 응시원서 접수
❍ 접수기간: 2023. 2. 16.(목) ~ 2. 20.(월) 09:00~18:00

❍ 접수방법: 접수기간 내에 등기우편, 전자우편(suyeon1517 @ korea.kr)접수

 ※ 기존 원서 접수 기간에 출원한 자는 재공고되는 시험에서 원서접수 행위를 반복하지 않더라도 출원한 것으로 봄
 ※ 방문접수 불가하며 택배 및 퀵서비스로는 접수하지 않음
 ※ 응시원서 접수는 접수마감일 2023. 2. 20.(월) 18:00까지 도착분에 한해 인정
 ※ 등기우편 접수 시 봉투 겉표지에 반드시“공무직(시설물청소원)응시원서”기재
 ※ 전자우편 접수 시 제목은 “공무직(시설물청소원) 응시원서(성명)”으로 기재


❍ 접수처: 전주기상지청청 관측예보과 채용담당자(전북 전주시 덕진구 상가마을길25)
❍ 등기우편 및 전자우편 접수 후 응시표는 문자 전송 예정


7. 제출서류(붙임)
❍ 응시자 제출서류 총괄표 1부: 지정 서식(붙임 참조)
❍ 응시원서 1부: 지정 서식(붙임 참조)
❍ 자기소개서(A4용지 3매 이내) 1부: 지정 서식(붙임 참조)
❍ 직무수행계획서(A4용지 3매 이내) 1부: 지정 서식(붙임 참조)
❍ 주민등록초본(남자의 경우/ 병역사항 포함 및 주민등록번호 뒤 7자리 마스킹처리) 1부
❍ 개인정보 수집 및 이용 동의서 1부: 지정 서식(붙임 참조)
❍ 자격요건 검증 동의서: 지정 서식(붙임 참조)
❍ 응시원서에 기재한 경력증명서 1부(해당자에 한함)
❍ 응시원서에 기재한 자격증 및 교육 이수증 사본 1부(해당자에 한함)

 ※ 원서접수 시 위 제출서류 순서대로 정리 후 집게 1개로 고정하여 제출(스템플러 사용금지)


8. 유의사항
❍ 응시원서 등 서식은 공고문에 첨부된 서식을 출력하여 사용
❍ 합격자 통지 후 결격사유가 발생하거나 제출서류에 허위로 작성한 사실이 발견된 때에는 합격을 취소함
❍ 산업안전보건법 제130조에 따라 야간근로 등 유해인자에 노출되는 업무를 종사하는 근로자 채용 시에는 배치 예정 업무에 대한 적합성 평가를 위해 해당 업무수행 전에 특수건강진단을 실시하여 결과에 따라 합격 취소 및 예비합격자 명부 순위에 따라 추가합격 가능
❍ 응시서류 기재 착오나 누락, 연락 불능 등으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임으로 함
❍ 지원자 중 적격자가 없는 경우 합격자를 선발하지 않을 수 있으며, 합격 통지 후 결격사유 조회, 채용 신체검사 등을 통해 결격사유가 발견될 경우 합격을 취소하거나 무효로 함
❍ 최종합격자로 신규채용된 후 수습기간(약 3개월) 중 실시한 근무성적평가결과가 70점 미만인경우 계약을 해지함
❍ 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 기상청 행정 누리집 알림·소식 – 채용을 통해 공고
❍ 모든 제출서류는 공고일 이전 6개월 또는 유효기간 내의 서류만 인정함
❍ 근로계약 체결 후 6개월 이내 최종합격자의 계약포기, 채용취소, 퇴직 등의 사유로 인해 발생한 결원을 보충할 필요가 있는 경우에 예비합격자 명부 순위에 따라 추가합격자 선발
❍ 기타 채용 관련 사항은 전주기상지청 관측예보과(063. 249. 3218)로 문의


9. 채용서류 반환에 대한 고지
❍ 이 고지는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제6항에 따른 것임
❍ 이번 채용에 응시한 자 중 최종합격이 되지 못한 지원자는 최종합격자 발표일로부터 14일 이내까지 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음
❍ 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 않고, 천재지변이나 그 밖에 우리 부서에 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실 된 경우에는 반환한 것으로 봄
❍ 채용서류 반환청구를 하려는 지원자는 채용서류 반환청구서를 작성, 팩스(063. 282. 0372), 전자우편(suyeon1517 @ korea.kr)을 통해 신청
❍ 채용서류는 반환 청구에 대비하여 최종 합격자 발표일로부터 14일까지 보관하며, 보관기간 또는 반환 청구기간이 지난 서류는 「개인정보 보호법」에 따라 파기

 

  ※ 자세한 사항은 첨부파일을 확인하시기 바랍니다.

목록보기